事務所通信

今月は、「「職場の受動喫煙防止対策」に関する国の助成金&支援策」 、「法令違反の多い「自動車運転者を使用する事業場」の実態」 、「監督指導による賃金不払い残業の是正結果(平成28年度)」です。

チコ労務管理事務所通信平成2 ...

事務所通信

今月は、「増加の一途をたどる過重労働に関する脳・心臓疾患、精神疾患における労災請求」、「「ストレスチェック制度」の実施状況と関連する助成金」、「平成28年度 個別労働紛争件数にみる労働紛争の現状」です。

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事務所通信

今月は、「「同一労働同一賃金」に関する報告書の内容は?」、「改正育介法が10月より施行、育児休業期間が延長されます! 」、「今どきの就活生は「職場の雰囲気」を重視!」です。

チコ労務管理事務所通信平成29年8月号

事務所通信

今月は、「平成30年4月から障害者の法定雇用率が引き上げられます!
」、「企業が実施するメンタル不調対策が的を射ていない!?」、「厚生労働省が労働法令違反による送検企業名をHPで公表」です。

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事務所通信

今月は、「厚生労働省が公表した「外国人の活用好事例集」の概要 」、「テレワークの普及と「テレワーク・デイ」の実施」、「「年金受給開始年齢の引上げ」「定年延長」・・・自民党提言案の概要」 です。

チコ労務管理事務所通信平成2 ...

事務所通信

今月は、「「技能実習」に関する改正法が11月施行~介護職種を追加するとともに監督を強化 」 、「「転勤ルール」の整備はお済みですか?~“働き方改革時代”の転勤とは?」、 「初めての勤務先を辞める理由と辞めさせないためのフォロー研修」 ...

事務所通信

今月は、「長期治療が必要な「脳卒中」「肝疾患」の従業員に会社はどう対応する?」、「増加する外国人雇用 ~「『外国人雇用状況』の届出状況まとめ」より」 、「連続プラスが続く「パートタイマー時給」最近の相場」です。

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事務所通信

今月は、「厚労省が策定した「労働時間適正把握ガイドライン」のポイント!」、「タクシー運転手の「歩合給」をめぐる注目裁判の動向」、「「雇用保険法」「育児・介護休業法」等が改正に! 企業への影響は?」
です。

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事務所通信

今月は、「厚労省から発表された『「過労死等ゼロ」緊急対策』の内容」、「社会保険・源泉徴収手続見直しを検討 ~企業の負担軽減へ」です。

チコ労務管理事務所通信平成29年2月号

事務所通信

今月は、「2017年「雇用保険」はこう変わる!」、「「残業規制」時代到来! 今こそ残業削減の取組みを」、「売り手市場が続く中、「多様な選考機会」を検討する企業が増加」です。

チコ労務管理事務所通信平成29年1月号